最新免费菠菜论坛

2018年晋升提名人员工作述职会议圆满举行

为适应集团快速发展需求,实现人才的科学、高效、合理配置,3月13日下午,恒信集团2018年晋升提名人员工作述职会议在301会议室圆满举行。

本次工作述职会议涉及营销策划管理中心、成本采购中心等七大中心,四大区域公司共计36个岗位,是恒信集团2018年规模最大、涉及范围最广、竞聘人员最多的一次竞聘会。

会议一开始,董事长特别助理刘辉为本次竞聘会致公证辞。本次晋升提名人员竞聘述职以“公平、公正、公开”为竞聘原则,以“人岗匹配、任人唯贤”为竞聘理念。

竞聘述职正式开始后,每位竞聘者紧紧围绕个人基本情况、工作业绩、竞聘优劣势、成功竞聘后的工作思路等方面进行全面陈述。每位竞聘者述职结束后,现场评委针对竞聘者情况进行3分钟的提问和指导。竞聘者通过自己精彩的表现、流利的回答赢得了评委的认可。其中,总裁办主任提名晋升人员杨兰兰,通过多方面对标、深入的分析、自信的演说获得了众评委的高度认可。

最后,恒信集团副总裁韩宝晶进行总结发言,肯定了述职人员专业知识和能力素质,认可年轻人敢于拼搏、勇于进取的精神,并进一步要求各晋升提名者,在注重专业能力的同时,更要仅仅围绕管理者的三大核心管理能力,提升管理水平,才能紧跟集团高速发展步伐,培养源源不断的人才到集团的各个岗位,为集团千亿战略的达成奠定人才基础。